比特币网络记账员

『壹』 挖币是什么意思

挖币属于区块链领域概念，是指在区块链网络中获取数字货币的勘探方式，该方式必须基于硬件去运行才能产生收益。由于币的数量有限且与淘金矿的举动类似，因此也将通过这种规则获得比特币的方式称之为挖矿，而参与数据处理的人，称之为矿工。
挖矿实质上就是记账的过程，矿工是记账员，区块链就是账本，挖矿的目的就是赢取记账权，确认新区块和交易。比特币系统的记账权利是去中心化的，每个矿工都有记账的权利，成功抢到记账权的矿工，会获得系统新生的比特币奖励。

『贰』 一台矿机一天能挖出多少比特币

介绍一下比特币系统的奖励机制。比特币通过系统设置，基本能稳定在平均每10分钟挖出一个区块。每一次出块奖励都给挖出该区块的矿工。挖出区块的矿工称为出块矿工。出块矿工会把比特币网络中的合法交易记录到区块链上，这样矿工就能收到记账的手续费。

BTC

出块矿工的奖励包含两部分：一部分是系统给奖励，，另一部分是记账记账奖励，称为矿工费。系统奖励，最开始是50枚比特币，区块高度每到21万的整数倍，系统奖励就会减半，这就是我们常听到的比特币挖矿奖励四年减半。目前阶段系统奖励为12.5枚比特币。

就目前阶段而言，矿工挖出一个区块的奖励，收到的交易矿工费平均大约在0.1枚比特币（不固定），也就是说矿工挖出一个区块得到的平均奖励约为12.6枚比特币。矿工的奖励99%左右来自系统奖励。

根据比特币系统平均每10分钟可挖出一个区块，一天可挖出的新区块数量为144（60*24/10=144），目前每天可挖出比特币数量为1800BTC（144*12.5BTC=1800BTC）。加上每个区块约0.1BTC的矿工费，所有矿工一天得到的总奖励约为1814.4BTC。

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『叁』 Gate.io芝麻开门比特币的激励机制是什么

在过去，银行等中心化组织在为大家提供记账服务时，需要收取手续费作为回报。
但比特币网络没有中心化组织，需要大家一起参与，共同记账。 如何激励大家参与记账，让比特币网络持续运转呢？
比特币网络因此约定，夺得记账权的记账员，可以获得报酬。
报酬由两部分组成：一是新出区块所携带的比特币奖励，二是区块中所包含的交易手续费。 比特币奖励以及交易费用作为一种激励方案，不仅规范了矿工的行为，使其符合网络安全的要求，同时也实现了货币的供应。
除此之外，比特币白皮书还提出了“奖励减半机制”，规定比特币奖励每四年减半一次,也就是说在 2009 年比特币诞生时，每成功记账一次就能获得 50 个比特币奖励,2012 年，比特币奖励第一次减半到 25 个；2016 年再次减半到 12.5 个。按照目前的减半速度，比特币预计在 2140 年全部发行完毕，总量恒定在 2100 万个。 所以比特币还具有稀缺性，被称为“数字黄金”，并且持有它的人越多，说明认同度越高，也才有可能变得更有价值。

『肆』 数字货币中挖矿是什么意思

就是产生数字货币的意思
一般数字货币类似于比特币，它的生成数量是固定的，每隔一定时间就会通过挖矿产生一部分比特币。因为比特币的数量是有限的，所谓物以稀为贵，比特币的价值也一路水涨船高了起来。

『伍』 Gate.io芝麻开门如何保证全球比特币账本的一致与同步

为了实现去中心化的目的，比特币网络中人人都可记账。但全世界那么多人同时记了帐，该听谁的?
这就是比特币的共识问题。 即如何在实现去中心化的同时，让全网节点达成共识，保持所有账本的一致? 这是在过去，去中心化系统长久无法解决的问题。
中本聪提出了POW工作证明机制( Proof Of Work )这个解决方案。 它规定，谁付出最多计算工作量，谁越有机会获得最终记账权。他的记账结果将被全网认可。 如何衡量计算工作量? 记账员们需要耗费计算机算力，解决一个叫哈希函数的难题。这个难题只能通过计算机枚举数字一个一个地猜，算力越强，越容易猜中答案。 一旦有幸运记账员找到了答案，他将获得记账权。并获得比特币奖励。 所有人都要听他的记账结果，并在他的基础上开始新的记录。
简单来说就是多劳多得。越努力，越幸运。 POW 解决了互不信任的节点达成共识的问题，被认为是当今所有共识机 制的始祖。 它让比特币能真正成为去中心化的自治系统。